阳春市公路运输管理事业单位发布最新招聘信息，诚邀有志之士加入。招聘职位多样，包括管理、技术、行政等岗位。要求应聘者具备良好的职业素养和团队合作精神，具备相关专业背景和工作经验。该事业单位提供良好的工作环境和发展空间，薪资待遇优厚，并注重员工培训和晋升机制。欢迎符合条件的应聘者积极报名，共同为阳春市公路运输事业发展贡献力量。

本文目录导读：

1. 招聘公告
2. 招聘流程

阳春市公路运输管理事业单位为了应对日益增长的交通需求，提高公路运输效率和服务质量，现面向社会公开招聘优秀人才，本次招聘旨在引进具备专业技能和高度责任感的人才，共同为阳春市公路运输事业的发展贡献力量。

招聘公告

根据阳春市公路运输管理事业单位的发展需求，现面向社会公开招聘以下岗位：

1、招聘岗位一：交通规划师

岗位职责：

（1）负责公路运输项目的规划、设计和研究工作；

（2）参与交通流量调查与数据分析；

（3）制定交通规划方案，提出优化建议。

任职要求：

（1）交通规划、土木工程等相关专业本科及以上学历；

（2）熟悉公路运输管理相关法规和政策；

（3）具备良好的沟通协调能力和团队协作精神。

2、招聘岗位二：运输管理员

岗位职责：

（1）负责公路运输企业的日常管理工作；

（2）监督运输企业的运营情况，确保服务质量；

（3）处理运输过程中的突发事件。

任职要求：

（1）物流管理、交通运输等相关专业本科及以上学历；

（2）具备较强的组织协调和应急处置能力；

（3）具有良好的沟通能力和服务意识。

3、招聘岗位三：安全监管员

岗位职责：

（1）负责公路运输安全监管工作；

（2）制定安全管理制度和操作规程；

（3）开展安全检查和隐患排查。

任职要求：

（1）安全工程、交通运输等相关专业本科及以上学历；

（2）熟悉安全生产法规和政策；

（3）具备良好的组织协调和现场管理能力。

4、招聘岗位四：信息技术专员

岗位职责：

（1）负责公路运输管理信息系统的建设、维护和管理；

（2）开展信息技术培训和指导；

（3）参与信息化项目的研发和实施。

任职要求：

（1）计算机、信息技术等相关专业本科及以上学历；

（2）熟悉信息系统开发和管理相关知识；

（3）具备良好的学习能力和创新意识。

招聘流程

1、报名：请前往阳春市公路运输管理事业单位官方网站下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至招聘办公室。

2、资格审查：对报名人员进行资格审核，筛选符合岗位要求的候选人。

3、笔试：组织符合资格的候选人参加笔试，考察专业知识掌握情况。

4、面试：根据笔试成绩，邀请优秀候选人参加面试，考察综合素质和岗位匹配度。

5、体检：通过面试的候选人需进行体检，确保身体健康状况符合岗位要求。

6、录用：根据笔试、面试和体检结果，确定最终录用名单，签订聘用合同。